人本观念国运所系，人才实力是企业竞争的战略制高点。康宝微生物开发有限公司把人才战略贯之以开放理念，启动用才、引才、育才、借才、留才的人才工程，立足当前，着眼长远，多管齐下，不断优化人才结构，提升员工队伍综合素质。康宝公司的人力资源规划目标是建设能与顶级跨国公司抗衡的员工队伍，公司人才工程已涉及管理、营销、技术、生产各个层面，为企业的发展奠定了坚实的人才基础。
　　康宝微生物开发有限公司以至诚的理念和崇高的事业感召人才，通过各种渠道与专业人士进行交流合作。本公司，真情留才，事业留才。
　　我们汇集了一些在业内朝气蓬勃，有着不同专业和经历背景，优势互补的较高素质的人才队伍，每个人的潜能都是很大的，但很难最大限度地诱发出来。创新的观念和思维就是诱发个人最大潜能发挥的诱发剂，如同核裂变的轰出中子诱发重核裂变连锁反应一样，可以使个人焕发出最大化的能量。
　　所以人才*创新=个人能量最大化，人才与创新的结合效果使乘积关系不是加和关系。代表共同愿景、理念事业、责任及知本、人本文化的环境，是把每个人的最大化能量凝聚起来，形成为实现共同愿景目标而奋斗的强有力的团队。

招聘岗位：

专职业务员：10名
招聘要求：性格开朗、平易近人、较强的事业心与责任心，有开拓、创新精神，能吃苦耐劳，积极进取者！ 

 区域经理：5名
1、性别不限，专科以上学历； 2、具有销售工作经验，掌握目标市场动态和熟悉经销商管理，并有一定的市、县级客户资源； 3、思维敏捷，反应灵活，具备良好的沟通协调能力和管理能力； 4、负责公司区域市场销售指标的分解和落实，严格执行公司销售政策，以推动销售目标的达成； 5、积极主动责任心强，能承受一定工作压力。

待遇：底薪+提成（具体面议）

联系人：倪先生

联系电话：0576-86501049    13362601856

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